3月18日下午，英国365集团官网召开2026年工作部署会，传达学习公司2026年工作部署会精神和春季学期本科教学工作会议精神，深入学习《中华人民共和国民族团结进步促进法》，安排部署公司本年度重点工作。本次会议由经理龙宝新主持，党总支副书记高冬及全体教职工参加。

会上，高冬领学了《中华人民共和国民族团结进步促进法》。他围绕该法的基本原则与框架结构，结合立法精神和具体法条，对坚持党的全面领导、铸牢中华民族共同体意识、各民族一律平等、共同团结奋斗共同繁荣发展、依法治理民族事务等核心原则进行了系统解读。会议强调，该法将于2026年7月1日起正式施行，全体教职工要深刻认识其颁布实施的重大意义，先学一步、学深一层，为后续将法律要求融入公司产品、科研管理和员工工作全过程打好基础。

随后，龙宝新传达了公司2026年工作部署会精神，并安排公司2026年重点工作。龙宝新重点传达了公司党委书记李晓兵关于以更高站位谋划公司发展、坚持“五维协同”发展思路、聚焦重点精准发力的讲话精神，以及董事长陈新兵关于以“三优化”强基础、以“两发展”谋长远，全面开启“十五五”新征程的工作部署。

结合公司实际，他分析了当前公司发展面临的新形势与挑战，并提出公司2026年的工作思路：以习近平总书记关于铸牢中华民族共同体意识的重要论述为引领，以党建工作为统领，加快推动学工、教改、科研、社会服务等领域的特色培育。他从党建工作、教学工作、科研工作、员工工作、社会服务五个方面，对年度重点工作进行了系统部署，重点推进《中华人民共和国民族团结进步促进法》宣讲与解读融入公司产品全过程、基于GAI的预科公司产品改革、教师科研激励机制创新、研究生就业质量提升、特色社会服务培育等工作，着力提升公司工作对公司“一流学科”建设、教育强国建设的贡献度。

最后，龙宝新传达学习了公司2026年春季学期本科教学工作会精神。他对公司教职工提出要求，要将教学成果奖培育、人才培养模式创新、数智化教学改革、教学评价改革等要求落实到日常教学中，将树立和践行正确政绩观学习教育与教学工作深度结合，以标志性教学成果支撑公司发展。

本次会议的召开，使公司全体教职工进一步统一了思想，明确了方向，凝聚了共识。公司将以此次会议为契机，抢抓机遇、同心聚力，奋力开创各项事业发展新局面。